Kemm jekk tirrealizzah kif ukoll jekk le, it-tipi ta 'mistoqsijiet li tistaqsi lil min iħaddem potenzjali waqt intervista ta' xogħol jistgħu jiżvelaw ħafna dwarek bħala kandidat. L-ewwel impressjonijiet huma importanti, speċjalment fl-intervisti tax-xogħol, jgħid psikologu bbażat fi New York City u kowċ tal-karriera Cicely Horsham-Brathwaite, Ph.D . Meta tistaqsi l-mistoqsijiet it-tajba tista 'turi lil intervistatur li int ħsibt profondament dwar ir-rwol u l-organizzazzjoni fejn tittama li taħdem.
Filwaqt li xi mistoqsijiet jistgħu jgħinu biex twassal l-impenn tiegħek lejn inżul ir-rwol , Nii Ato Bentsi-Enchil l, kowċ tal-karriera u l-fundatur ta ' Karrieri Futuri , jgħid li ċerti inkjesti jista 'jkollhom l-effett oppost waqt intervista ta' xogħol. Meta tistaqsi l-mistoqsijiet it-tajba tista 'turi l-valur u l-interess tiegħek fil-pożizzjoni, filwaqt li dawk ħżiena jistgħu jikkawżawhom jiddubitaw l-attenzjoni tiegħek, l-aġenda, u anke l-karattru tiegħek, huwa jgħid.
Kurjuż liema mistoqsijiet jgħidu l-esperti li għandek tobrox il-lista tiegħek fl-intervista tax-xogħol li jmiss tiegħek? Hawnhekk hawn ħames inkjesti kowċis tal-karriera u dawk li jirreklutaw jgħidu li għandek tevita - u dak li għandek titlob minflok.
M'għandekx: Staqsi għal informazzjoni li diġà hija disponibbli għalik.
Jekk għandek mistoqsija għal min iħaddem potenzjali li tista 'tiġi mwieġba faċilment billi tirrevedi l-websajt tal-kumpanija jew twettaq tfittxija mgħaġġla fuq Google, Bentsi-Enchill tgħid li huwa l-iktar intelliġenti li żżommha għalik innifsek. Huwa jispjega li l-kredibilità tiegħek tieħu daqqa ta ’ħarta immedjatament jekk il-mistoqsijiet tiegħek jidhru bħallikieku għamilt ftit jew xejn riċerka. Ix-xogħol tiegħek bħala kandidat huwa li tallinja l-valur tiegħek mal-ħtiġijiet ta 'kumpanija u turi li tista' ssolvi l-punti ta 'uġigħ tagħhom.
Minflok ma tistaqsi dwar affarijiet li tista 'ssib faċilment onlajn, Horsham-Brathwaite tissuġġerixxi li żżomm ma' mistoqsijiet li juru li għamilt ix-xogħol tad-dar. Staqsi mistoqsijiet dwar id-dettalji li tgħallimt waqt li għamilt ir-riċerka tiegħek, hi tagħti parir. Pereżempju, jekk skoprejt li l-kumpanija qed tippjana li tespandi f'suq ġdid, tista 'tistaqsi liema rwol għandu jkollu d-dipartiment li qed tintervista għalih f'dak il-proġett.
Ħlief Pin It Ara Aktar Stampi Kreditu: Sandra Regalado
M'għandekx: Staqsi mistoqsijiet li jisfidaw id-deskrizzjoni tax-xogħol.
Deskrizzjoni tax-xogħol teżisti għal raġuni, u Bentsi-Enchill tgħid li huwa kruċjali li ma tistaqsix dwar kif tagħmel modifiki fil-pożizzjoni qabel ma tkun imqabbad. Meta wiehed jistaqsi aspetti tar-rwol li l-impjegatur fisser, jista 'jġiegħlek tidher diffiċli biex taħdem miegħu jew, f'xi każijiet, detta inkonsiderata tal-bżonnijiet tagħhom, huwa jwissi.
xi tfisser 11 11 fuq arloġġ
Peress li l-għan tiegħek f'intervista huwa li tpinġi lilek innifsek bħala l-aħjar qagħda għar-rwol, Bentsi-Enchill jirrakkomanda li tistaqsi mistoqsijiet li jikxfu saffi aktar profondi tal-pożizzjoni li ma kinux indirizzati fid-deskrizzjoni tax-xogħol minflok. Dan se jiżvela t-tentattivi tiegħek biex tagħmel konnessjonijiet dwar kif jaħdem ir-rwol tiegħek u kif se jħalli impatt fuq il-kumpanija, huwa jispjega.
tifsira spiritwali ta '888
Naturalment, jekk id-deskrizzjoni tax-xogħol tkopri wisq art, jew il-kumpanija qed tistenna li tieħu xogħol l-iktar adattat għal tim, huwa fid-dritt tiegħek li ma tieħux ix-xogħol, anke jekk ikollok l-offerta. Ftakar: L-intervisti tax-xogħol huma wkoll opportunità għalik biex tiddeċiedi jekk ix-xogħol hux tajjeb għalik. Uża l-intervista bħala opportunità biex titgħallem kemm jista 'jkun dwar ir-rwol, u ħu l-konversazzjoni minn hemm.
M'għandekx: Staqsi dwar promozzjonijiet għal impjiegi ta 'livell ogħla.
Maniġers tal-kiri jridu jkunu jafu li int interessat fil-pożizzjoni li qed tapplika għaliha, u huwa għalhekk li Horsham-Brathwaite tgħid li għandek tevita li tinvestiga akkost ta 'kollox dwar rwoli avvanzati. Tistaqsix dwar rwol ieħor jew dmirijiet assoċjati mar-rwol potenzjali tal-maniġer tiegħek, hija tagħti parir. Huwa sorprendentement komuni li n-nies jistaqsu mistoqsijiet bħal dawn biex juru l-interess tagħhom fit-tkabbir tal-impjiegi, iżda jista 'jġiegħlek tidher inqas impenjat għar-rwol li qed tintervista għalih.
Pjuttost milli tistaqsi mistoqsijiet speċifiċi dwar rwol differenti, Horsham-Brathwaite tirrakkomanda li tispjega li tittama li tibqa ' kumpanija fit-tul. Irriformula l-mistoqsija sabiex tikkomunika li qed tittama li taħdem x'imkien li tista 'tikber maż-żmien, tispjega. Bħal: 'Il-kumpanija tiegħek kif trawwem u tiżviluppa l-impjegati biex javvanzaw fil-karrieri tagħhom?'
Ħlief Pin It Ara Aktar Stampi Kreditu: Erica Johnson
M'għandekx: Staqsi meta jkollok żieda.
Filwaqt li huwa tajjeb li tikkomunika li tittama li taħdem għall-kumpanija li qed tintervista magħha għal żmien twil, Bentsi- Enchill jgħid mistoqsijiet li huma inkwadrati bħallikieku diġà għandek ix-xogħol - partikolarment tistaqsi meta tista 'tistenna żieda fil-paga - jista 'jħalli maniġer tal-kiri b'impressjoni ħażina. Anki jekk mhix l-intenzjoni tiegħek, tistaqsi dwar iż-żidiet bħala arroganti, speċjalment jekk ikun kmieni fl-intervista, huwa jispjega.
L-aħjar imħatra tiegħek hija li żżomm ma 'inkjesti li jagħmluha ċara li int impenjat ruħek li teċċella fix-xogħol. Staqsi għal eżempji ta 'kif ikun is-suċċess fir-rwol li qed tintervista għalih biex turi x-xewqa tiegħek li tħalli impatt, jagħti parir Bentsi- Enchill.
M'għandekx: Staqsi mistoqsijiet dwar is-salarju u l-benefiċċji fl-ewwel rawnd ta 'intervista tiegħek.
Ma jimpurtax kemm jista 'jkun ta' tentazzjoni li tinvestiga dwar firxa tas-salarju u l-benefiċċji ta ’xogħol mill-ewwel, Horsham-Brathwaite tgħid li l-aħjar li tiffranka mistoqsijiet dwar il-vantaġġi u tħallas għall-istadji finali tal-intervista. Filwaqt li huwa veru li ħafna iktar kumpaniji qed jaħsbu dwar l-esperjenza tal-impjegati u joffru benefiċċji kbar, xorta jista ’jkun hemm assoċjazzjoni negattiva bejn kandidati li jagħmlu dawn il-mistoqsijiet kmieni wisq u r-rieda tagħhom li jaħdmu iebes fir-rwol tagħhom, hija tispjega. Staqsi l-mistoqsijiet tiegħek imma żomm f'moħħok li, bħal fil-biċċa l-kbira tal-affarijiet, iż-żmien huwa essenzjali.
Jekk ma tkunx skomdu tistaqsi dwar is-salarju u l-benefiċċji assoċjati mar-rwol, Horsham-Brathwaite tissuġġerixxi li tagħmel ftit riċerka (jew sensibilizzazzjoni) qabel l-intervista. Ikkunsidra li tikseb din l-informazzjoni mingħand nies li taf fil-kumpanija, jew billi taqra r-reviżjonijiet tal-impjegati fuq sit bħal Glassdoor jekk ma tafx lil xi ħadd li jaħdem hemm, hi tagħti parir.
Ħlief Pin It Ara Aktar Stampi Kreditu: Karen Pango Firenze
M'għandekx: Staqsi mistoqsijiet lil maniġer tal-kiri li għandhom jinżammu għar-RGħ.
Meta tiġi biex tagħżel mistoqsijiet li tistaqsi waqt intervista ta 'xogħol, Bentsi-Enchill tgħid li tkun taf l-udjenza tiegħek hija essenzjali. Filwaqt li mistoqsijiet speċifiċi ħafna dwar id-dinamika tat-tim, id-dettalji ta 'kuljum tar-rwol, jew għanijiet strateġiċi għandhom ikunu diretti lejn maniġer tal-kiri, mistoqsijiet usa' dwar il-kultura tal-kumpanija u d-dipartiment li qed tintervista għalih għandhom ikunu mmirati għar-Riżorsi Umani ( HR), huwa jispjega.
Jekk għandek mistoqsijiet speċifiċi dwar id-diversità f'kumpanija, inklużi statistiċi dwar l-ekwità u l-inklużjoni, Stephanie Alston, il-fundatriċi tal-aġenzija tal-persunal freelance Black Girl Group , jgħid biex isalva dawk l-inkjesti għar-RGħ. Filwaqt li tista 'wkoll tistaqsi lil kwalunkwe kollegi potenzjali li tkun f'kuntatt ma' dawn l-istess mistoqsijiet, tista 'tkun tintefa għal maniġer tal-kiri, tgħid hi.
4 4 4 tifsira
